Image position:
top
We willen op een eerlijke en integere manier zaken doen en dat medewerkers zich verantwoordelijk gedragen. Daarom heeft Vodafone een gedragscode waarin beschreven staat welk gedrag wordt verwacht van Vodafone medewerkers op grond van de wet en de ons zelf opgelegde ethische normen. De gedragscode beschrijft bijvoorbeeld het ‘zero-tolerance’ beleid met betrekking tot omkoping en de regels voor het verstrekken en ontvangen van (relatie-) geschenken en uitnodigingen voor evenementen. Er is een klokkenluidersregeling voor medewerkers die vermoeden dat iemand zich niet aan de gedragscode houdt. Zij kunnen ook anoniem melding doen. Verder zijn er regelmatig trainingen over corruptie voor onze medewerkers.
